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Das ExChains-Netzwerk erprobt eine neue Strategie zur Stärkung von Basisgewerkschaften und dem Aufbau gewerkschaftlicher Verhandlungsmacht in Südasien.

Hier zur Beschreibung der Strategie

Hier zum Bericht eines Gesundheitsmappings in Chennai im Rahmen der Strategie

Inzwischen gibt es auch ein Video zur Strategie, siehe hier >>

- so heißt eine Studie, in der H&M-BetriebsrätInnen davon berichten, wie sie die Gründung weiterer Betriebsräte in vielen deutschen H&M-Filialen unterstützt haben. Ihre Erfolge können als Modell für Selbst-Organisierung der Beschäftigten auch in schwierigen Branchen und bei antigewerkschaftlichen Arbeitgebern gelesen werden.

Zum Erfahrungsbericht

Brasilianische und deutsche Beschäftigte entlang der Zulieferkette von Orangensaftproduktion und -handel haben ein Netzwerk gegründet, mit dem sie gemeinsam Aktionen organisieren, Druck auf die Einzelhandelsunternehmen aufbauen und Gewerkschaften vor Ort stärken wollen.

Mehr dazu hier